Publié le Vendredi 27 Mai 2016, 17:18 dans Accueil CFTC NORAUTO Version imprimable

 

DÉCOUVREZ VOTRE NOUVEL ESPACE « PRÉVENTION » IRP-AUTO

la CFTC Norauto vous informe

Publié le Mercredi 9 Mars 2016, 17:23 dans Accueil CFTC NORAUTO Version imprimable

 

DÉCOUVREZ VOTRE NOUVEL ESPACE « PRÉVENTION »

Pour connaître les premiers services solidarité et prévention, consultez le nouvel espace « Prévention », disponible gratuitement depuisvotre Compte personnel ou votre Compte entreprise  sur le site Internet IRP AUTO.

IRP AUTO - Espace Prévention
Quels services sont proposés ?

Selon votre profil entreprise ou salarié, vous pouvez consulter dans ce nouvel espace « Prévention » :
- toutes les informations disponibles sur les risques professionnels spécifiques aux services de l’automobile ;
- les conseils et les bonnes pratiques à suivre au quotidien pour garder la forme ;
- les aides proposées si vous êtes en situation d’aidant familial ou êtes confronté à laperte d’un proche ;
- le détail des interventions qui peuvent être proposées au sein des entreprises.

Comment accéder à votre espace « Prévention » ?

Pour accéder à votre espace « Prévention », c’est très simple.

 

Vous avez déjà activé votre compte sur le site IRP AUTO ?
Il suffit de vous connecter avec vos codes habituels puis :
- de cliquer sur l’onglet « Ma prévention » si vous êtes salarié ;
- de cliquer sur « Mes salariés » puis « Espace Prévention » si vous représentez une entreprise.
 

Vous n’avez pas encore activé votre compte IRP AUTO ? 
- Sélectionnez l’onglet « Mon compte » en haut à droite de cet écran, cliquez sur « Compte Entreprises » ou « Mon compte personnel ».
- Dépliez la rubrique « Vous n’êtes pas encore inscrit » pour renseigner le formulaire d’. Cliquez ensuite sur « Valider » et votre est enregistrée !
- Vous recevrez votre mot de passe provisoire par courrier sous 3 ou 5 jours.

 

Activer votre compte IRP AUTO vous permettra aussi de bénéficier de tous les services IRP AUTO.


 

Certification : 64 “Top employers“ français en 2016

Publié le Vendredi 12 Février 2016, 06:00 dans Version imprimable

Source :

L’institut Top employers France a livré la liste des entreprises certifiées en 2016. Et il détaille plusieurs évolutions dans les RH et le management de ces entreprises auditées.
L’institut Top employers France a délivré, le 10 février, sa certification à 64 entreprises françaises, soit 10% de plus que l’année dernière (liste complète). Ces employeurs, d’un effectif moyen de...

Temps de travail : Quelle organisation pour l'hôpital ?

Publié le Vendredi 12 Février 2016, 06:00 dans Version imprimable

Source :

Entre contraintes économiques et évolution des besoins de prise en charge, les hôpitaux publics doievnt adapter l’organisation du temps de travail. Un enjeu majeur qui passe parfois par la remise en cause des 35 heures. Mais aussi impose une remise à plat du travail quotidien.
Des grèves suivies à plus de 30 %, et, en ce début d’année, l’interruption des vœux de Martin Hirsch au personnel par des militants syndicaux toujours vent debout contre la réorganisation du temps de travail… Un après l’ouverture du chantier, la refonte des...

Publié le Vendredi 12 Février 2016, 06:00 dans Version imprimable

Source :

La CFDT et la CFE-CGC ont déclaré leur intention de signer l’accord qui institue le forfait-jours pour les cadres d’EDF SA. Celui-ci sera optionnel, et réversible.  
Cette fois-ci aura été la bonne. Après plusieurs tentatives infructueuses, en 2010 et 2015, EDF a finalement convaincu plusieurs syndicats de signer un avenant à son accord temps de travail de 1999, qui instaure le forfait-jours pour les cadres. Notamment la CFE-CGC, qui représente 44% des...

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